[PDF] Veikkaus Oy:n työntekijöitä koskeva työehtosopimus
R-kioskilla duunissa olo oli oikeesti ihan painajaista. En voi tarpeeks painottaa, miten kamala työpaikka se on. Ensinnäkin työn määrä on ihan järjetön. Yks työntekijä hoitaa KAIKEN oot siinä samanaikaisesti asiakaspalvelija, kahvilatyöntekijä, siivooja, postivirkailija ja veikkauskoneen huoltomies. Eikä siinä, kaikki pitäis hoitaa täydellisesti, vaikka aikaa ja resursseja ei oo tarpeeks. Entäpä palkka? No, ihan säälittävä siihen nähden, mitä joudut kestämään.
Miten laatia ansioluettelo, joka korostaa asiakaspalvelutaitoja Asiakaspalvelutaidot ovat tärkeitä monissa työtehtävissä, erityisesti niissä, joissa työskennellään suoraan asiakkaiden kanssa. Hyvä tapa tuoda esiin omia asiakaspalvelutaitojaan on laatia ansioluettelo, joka korostaa niitä selkeästi ja tehokkaasti. Tässä artikkelissa käymme läpi vinkkejä siitä, miten voit laatia ansioluettelon, joka nostaa esiin juuri sinun vahvuutesi asiakaspalvelutilanteissa.…
Neuvottelut koskevat 960 työntekijää ja ne johtavat noin 140 ihmisen potkuihin.Uusi Veikkaus aloitti toimintansa vuoden alussa, ja yhtiön johto onkin pannut heti tuulemaan.Ennen yt-neuvotteluja Veikkauksen kokoomustaustaiselle toimitusjohtajalle Olli Sarekoskelle leivottiin .Veikkauksen kokoomustaustaiselle varatoimitusjohtajalle Velipekka Nummikoskelle puolestaan muljautettiin Iltalehden 50 prosentin palkankorotus.
[PDF] Veikkaus Oy:n toimihenkilöitä koskeva työehtosopimus
Veikkaus on valtion omistama rahapeliyhtiö, joten sen palkkakehitys on ollut julkista tietoa. Viimeisen 10 vuoden aikana Veikkauksen palkat ovat todennäköisesti nousseet inflaation ja mahdollisten palkankorotusten myötä. Tarkkoja tietoja Veikkauksen palkkakehityksestä ei kuitenkaan ole saatavilla ilman tarkempaa tutkimusta tai tietoja yrityksen sisäisistä palkkatilastoista. On myös huomioitava, että palkkakehitys voi vaihdella eri työtehtävissä ja työntekijöiden kokemuksen mukaan.
Veikkaus Oy:n työntekijöitä koskeva työehtosopimus 1.2.2023–28.2.2025 ja palkat 1.5.2024 alkaen